무능형
연공서열의 산물
자리만 차지
🟢 법적 리스크 낮음대표 증상
- 업무 파악이 전혀 안 되어 있음
- 실무는 모두 부하에게 떠넘김
- 본인은 골프/사적 용무만 처리
심리 프로필
학습 의지 부족 + 고정된 지위에 대한 안일함. 자기 무능을 팀원 성과로 덮으려 하며, 변화를 거부하는 현상유지 편향.
법적 리스크 분석
성과 평가 문제 (법적 대응 어려움)
업무 지시로 해석될 여지가 커 법적 대응보다는 관계 전략이 효과적입니다. 아래 대응 전략을 우선 시도하고, 수위가 높아지면 기록을 시작하세요.
실전 대응 전략
- 1나의 R&R을 명확히 선 긋기
- 2무리한 업무 전가 시 서면 거절/조정 요청
- 3상사의 무능으로 인한 데드라인 연장은 사전 보고
함께 나타나는 유형
무능형 카테고리의 다른 유형
우리 상사는 어떤 유형일까요?
이 테스트는 참고용 자가진단이며 법률 자문·심리 진단이 아닙니다. 판정은 브라우저 안에서만 계산되고 서버에 저장되지 않습니다.