Kiểm soát
Sếp robot
Kẻ tôn thờ quy tắc
🟢 Rủi ro pháp lý thấpTriệu chứng tiêu biểu
- Mù quáng ép tuân thủ quy định và quy trình
- Không hề linh hoạt kể cả trong tình huống ngoại lệ
- Coi trọng hình thức và quy trình hơn mục đích
Hồ sơ tâm lý
Xu hướng né tránh sự bất định cực cao. Chỉ thấy an toàn khi ở trong khuôn khổ quy tắc, bám vào tính chính xác về thủ tục thay vì cách giải quyết sáng tạo.
Phân tích rủi ro pháp lý
Khó cấu thành quấy rối nơi làm việc (có thể ngụy trang thành quản lý công việc hợp lý)
Dễ bị coi là chỉ đạo công việc thông thường nên chiến thuật quan hệ hiệu quả hơn pháp lý. Thử các chiến lược đối phó bên dưới trước, nếu leo thang thì bắt đầu ghi chép.
Chiến lược đối phó
- 1Đề xuất cách đi vòng hiệu quả nhưng vẫn trong khuôn khổ quy định
- 2Viện dẫn quy định cấp cao hơn hoặc tầm nhìn công ty để hợp thức hóa ngoại lệ
- 3Khi đề nghị thay đổi, trình kèm dữ liệu và ví dụ thực tế
Thường xuất hiện cùng
Kiểu khác trong nhóm Kiểm soát
Sếp bạn thuộc kiểu nào?
Bài test chỉ để tham khảo, không phải tư vấn pháp lý hay chẩn đoán tâm lý. Việc phán định chạy hoàn toàn trong trình duyệt, không lưu trên máy chủ.